Inps ha comunicato le istruzioni aggiornate e le tabelle di dettaglio relativi alla contribuzione previdenziale prevista per le aziende che occupano operai agricoli a tempo determinato OTD e indeterminato OTI. Si segnala in particolare una riduzione generalizzata della tariffa INAIL.

ALIQUOTE CONTRIBUTIVE PER AZIENDE AGRICOLE, AGROALIMENTARI, COOP, CONSORZI E PART TIME

Come previsto dal decreto legislativo n. 146/1997 che prevede l’aumento progressivo fino alla soglia di 32% anche quest’anno l’aliquota contributiva a carico dei datori di lavoro è in aumento dello 0,20%. Invariata invece l’aliquota contributiva a carico del lavoratore in quanto la stessa ha già raggiunto la misura piena. Per l’anno 2025, quindi, l’aliquota contributiva complessiva è pari a 30,50% di cui l’8,84% a carico del lavoratore.
Per le aziende agricole di trasformazione e manipolazione di prodotti agricoli e zootecnici invece l’aliquota complessiva resta fissata nella misura del 32,30%, di cui l’8,84% a carico del lavoratore.

COOPERATIVE E CONSORZI

A seguito delle modifiche della legge di Bilancio 2022, la tutela NASPI è stata estesa dal 1° gennaio 2022, anche agli operai agricoli a tempo indeterminato assunti come dipendenti dalle cooperative e loro consorzi che trasformano, manipolano e commercializzano prodotti agricoli e zootecnici. Di conseguenza dal 1°gennaio 2022 le cooperative e loro consorzi del settore agricoltura sono tenute al versamento della contribuzione di finanziamento NASpi e non sono più assoggettati all’aliquota contributiva del 2,75% per la disoccupazione agricola.

La contribuzione aggiuntiva per la NASPI è pari a 1,31% della retribuzione imponibile. Infine, per i rapporti di lavoro a tempo parziale il minimale di retribuzione oraria applicabile ai fini contributivi per i rapporti di lavoro a tempo parziale è pari a 8,94 euro.

ALIQUOTE INAIL 2026

L’aliquota complessiva è fissata a 8,50%. Viene infatti abolito il vecchio sistema (10,125% + 3,1185%) ed eliminata la riduzione del 14,80%

AGEVOLAZIONI PER ZONE TARIFFARIE

Sono invariate anche le agevolazioni per zone tariffarie applicate a regime da luglio 2010, come di seguito:

Aliquote agevolazioni per zone tariffarie
territori non svantaggiati	100%
particolarmente svantaggiati (ex-montani)	75%	25%
svantaggiati	68%	32%

queste agevolazioni sono applicabili anche ai datori di lavoro non agricoli ma che abbiano alle loro dipendenze lavoratori addetti alle attività classificate agricole ai sensi dell’art. 6 della L. 92/79.

CONTRIBUTI INPS AGRICOLTURA, LE SCADENZE PER I VERSAMENTI

Voce	2025	2026	Differenza
FPLD aziende agricole	30,30%	30,50%	+0,20 punti
FPLD agroindustria	32,30%	32,30%	Nessuna variazione
Quota lavoratore	8,84%	8,84%	Nessuna variazione
Minimale orario part-time	€ 8,82	€ 8,94	+ € 0,12
Contributi INAIL	10,125% + 3,1185% con riduzione	8,50% aliquota unica	Nuovo sistema contributivo
Riduzioni zone tariffarie	75% montani / 68% svantaggiati	75% montani / 68% svantaggiati	Nessuna variazione
LOAgri	Misura sperimentale	Misura strutturale	Stabilizzazione normativa

Come ogni anno, i contributi sono dovuti con il modello F24 alle seguenti scadenze

16 settembre 2026, per la contribuzione del primo trimestre 2026;
16 dicembre 2026, per la contribuzione del secondo trimestre 2026;
16 marzo 2027 per la contribuzione del terzo trimestre 2026;
16 giugno 2027, per la contribuzione del quarto trimestre 2026.

CONTRIBUTI INPS LAVORATORI OCCASIONALI

Resta invariato il calcolo dei contributi dovuti dalle aziende agricole che assumono operai occasionali agricoli a tempo determinato (OTDO), effettuato mediante l’applicazione, sulle aliquote ordinarie, della riduzione per i territori svantaggiati.